Канада офіційно оголосила, що у 2026–2028 роках імміграція в Канаду набуде нової структури.
Основний акцент робитиметься на зменшенні тимчасових потоків і розширенні шляхів до постійного проживання (PR) для тих, хто вже працює в країні.
За даними Бюджету-2025, Канада планує запустити нову програму переходу до постійного проживання для до 33 000 власників робочих дозволів (work permit holders) у 2026–2027 роках. Цей крок стане частиною оновленого Immigration Levels Plan, який має підтримати працездатну частину населення, що вже інтегрувалася в економіку Канади.
Нові імміграційні квоти 2026–2028
Постійне проживання (PR)
-
Мета на 2026 рік залишається незмінною — 380 000 нових постійних резидентів.
-
Частка економічної імміграції зросте до 64%, порівняно з 59% у попередньому плані.
Це означає, що більшість місць у PR-програмах буде відведено фахівцям, які можуть зробити внесок в економіку країни.
Тимчасові резиденти (Temporary Residents)
Згідно з новими показниками, Канада робить суттєве скорочення:
-
Загальна кількість тимчасових резидентів у 2026 році — 385 000 осіб, що на 43% менше, ніж у 2025 році (673 650).
-
Міжнародні студенти: мета — 155 000 осіб, тобто зниження на 49% порівняно з 305 900 у 2025-му.
-
Тимчасові працівники (Temporary Foreign Workers): 230 000 осіб, що на 37% менше, ніж у 2025 році (367 750). Водночас це на 8% більше, ніж передбачалося у минулорічному плані (210 700 на 2026 рік).
Таким чином, уряд прагне стримати ріст короткострокової міграції, але водночас створює стимули для переходу в постійне проживання.
Нові акценти канадської імміграційної системи 2026–2028
Загальна стратегія Канади змінюється з підходу “великого притоку” на “керовану імміграцію”.
У центрі уваги — якість кандидатів, відповідність їхніх навичок економічним потребам та збалансоване співвідношення між PR і TR (temporary residents).
Основні напрями:
-
Перехід тимчасових працівників у PR — нова програма дозволить тисячам людей, які вже працюють у Канаді, отримати статус постійного мешканця без необхідності виїзду з країни.
-
Пріоритет економічних потоків — програми Express Entry, PNP, Atlantic Immigration Program отримають більшу частку від загальних PR-квот.
-
Обмеження на тимчасові візи — особливо на студентські дозволи, щоб зменшити навантаження на житлову систему.
-
Сприяння регіональному розвитку — провінції отримають більше інструментів для добору кандидатів відповідно до місцевих потреб.
Як це вплине на імміграцію в Канаду для українців
Для українців, які планують іммігрувати, ці зміни створюють як нові виклики, так і можливості:
Тимчасові працівники
(наприклад, ті, хто вже має робочу візу і work permit у Канаді) зможуть скористатися новою програмою переходу до PR. Це важливо для тих, хто приїхав за програмою CUAET і нині працює.
Студенти
повинні уважно обирати навчальні заклади — лише DLI (Designated Learning Institutions), які дають право на Post-Graduation Work Permit (PGWP), відкриватимуть реальний шлях до PR через навчання. Кількість видачі студентських віз значно скоротиться, тому підготовка візової заяви має бути на експертному рівні.
Кандидати за межами Канади
матимуть більше шансів у економічних потоках (Express Entry, PNP), якщо професія входить до переліку затребуваних.
Express Entry і PNP: пріоритетні маршрути
Система Express Entry залишиться головним каналом для економічних мігрантів.
Очікується, що категорійні відбори за напрямами STEM, healthcare, trades, транспорт і французька мова стануть постійною практикою.
Провінційні програми (PNP) отримають ще більшу роль — саме вони забезпечать баланс між національними квотами та потребами регіонів.
Порада VERITAS: найкраща стратегія для українців — це комбінація Express Entry + провінційна номінація. Вона суттєво підвищує CRS-бал і дає змогу обійти загальну конкуренцію.
Зміни у студентських і робочих програмах
Після різкого зростання кількості міжнародних студентів у 2022–2023 роках Канада запроваджує нову політику контролю прийому:
-
Ліміти на студентські візи (155 000 у 2026) дають змогу стабілізувати навантаження на житло та навчальні заклади.
-
Уряду важливо, щоб іноземні студенти навчалися в Канаді за справжніми академічними програмами, а не використовували студентські візи як спрощений шлях до працевлаштування.
-
Робочі візи також будуть видаватися більш вибірково — з урахуванням професійної кваліфікації, регіональних потреб і реальних пропозицій від роботодавців.
Програма переходу для тимчасових працівників
Найгучніше нововведення — програма переходу до постійного проживання для 33 000 працівників з робочими дозволами, яку уряд реалізує у 2026–2027 роках.
Її мета — дати можливість людям, які вже зробили внесок у канадську економіку, отримати PR без повторних заяв через Express Entry.
Очікується, що уряд відбиратиме кандидатів із пріоритетних галузей — будівництво, охорона здоров’я, транспорт, сільське господарство та виробництво.
Для українців, які працюють у Канаді за тимчасовими дозволами, це шанс легалізуватися довгостроково.
Поради від VERITAS
-
Оцініть свою ситуацію. Якщо ви вже маєте статус TR (work permit чи study permit) — готуйте документи до переходу в PR.
-
Підвищуйте конкурентоспроможність. Мовні тести, підтвердження освіти (ECA), досвід у Канаді або номінація від провінції — усе це підвищує шанси.
- Вчіть мови – дві. Перевагу отримуватимуть ті, хто знатиме англійську та французьку на високих рівнях. За необхідності пройдуть підготовку до іспитів на мовних курсах в Канаді.
-
Дійте на випередження. 2026–2028 — період, коли вимоги зростають, але й відкривається нове “вікно можливостей” для тих, хто діє системно.
Канада переходить до більш зваженої імміграційної моделі: менше короткострокових віз, більше підтримки для тих, хто вже інтегрований у ринок праці.
Українцям варто планувати свої кроки вже зараз — визначити стратегію Express Entry чи PNP, готувати документи й користуватися можливістю нових переходів із тимчасового статусу до постійного.
Освітньо-імміграційний центр VERITAS: допоможе розробити персональну дорожню карту:
-
оцінка шансів,
-
розрахунок CRS,
-
вибір оптимальної провінції,
-
супровід від заявки до отримання PR.
